湖北(běi)省新華印刷産業園有限公司多措并舉
深入開(kāi)展黨風廉政建設宣傳教育月活動

爲深入學習貫徹習近平總書(shū)記關于全面從嚴治黨重要論述和黨的二十大(dà)、中(zhōng)央紀委二次全會精神以及落實省紀委、集團黨委有關工(gōng)作部署安排，7月份以來，湖北(běi)省新華印刷産業園有限公司重點開(kāi)展六項工(gōng)作，推動黨風廉政建設宣教月活動走深走實。

一(yī)是開(kāi)展“三個一(yī)”活動（即一(yī)次黨委中(zhōng)心組集中(zhōng)學習、一(yī)次黨委主要負責人講廉政黨課、一(yī)次支部主題黨日活動）。8月3日，公司召開(kāi)學習會議，參會人員(yuán)集中(zhōng)學習《習近平論黨的自我(wǒ)革命》有關内容，公司黨委書(shū)記、總經理蔡榮華做了題爲《發揚實幹精神 主動擔當作爲》的廉政專題黨課。公司組織黨員(yuán)幹部積極開(kāi)展黨章黨規黨紀專題學習，常态化開(kāi)展學習教育，形成濃厚的氛圍，入腦入心，引導黨員(yuán)幹部進一(yī)步增強黨性觀念和紀法底線意識。

二是抓好問題整改。結合集團紀委檢查反饋問題整改意見和今年工(gōng)作計劃，引導幹部職工(gōng)以實際行動幹好本職、抓好整改、推動工(gōng)作、促進發展。通過廣泛征求員(yuán)工(gōng)意見，歸納梳理出來意見和建議5類18條。在經費(fèi)困難的情況下(xià)，自籌資(zī)金10多萬元，維修自管房漏水等問題，消除安全隐患。提高員(yuán)工(gōng)午餐費(fèi)标準，看望慰問離(lí)退休人員(yuán)、困難黨員(yuán)30多人次，把提高薪酬待遇列入黨委議事日程。同時，推進公務招待費(fèi)、中(zhōng)介機構、重點建設項目等問題整改，目前已基本整改完畢。

三是組織廉政談話(huà)。組織公司黨委班子成員(yuán)、紀檢幹部，圍繞主責主業，講述積極主動履責、強化政治監督以及依規依紀依法嚴肅查處陽奉陰違、不敢擔當、作風漂浮、落實不力，甚至弄虛作假、失職渎職等事例及問題，營造幹部擔當作爲的良好氛圍，爲公司古田園區開(kāi)發建設、升級轉型提供有力保障。

四是進行警示教育。組織黨員(yuán)幹部觀看教育片《警示忏悔錄》、曝光案例、通報巡視反饋意見整改成果等，深入學習省紀委監委通報的典型案例等，傳達集團公司警示教育大(dà)會精神，教育黨員(yuán)幹部知(zhī)敬畏、明規矩，進一(yī)步強化黨員(yuán)幹部經常性思想政治教育和紀法警示教育。

五是健全規章制度。切實加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，認真落實“三會一(yī)課”制度和民主生(shēng)活會制度。加強對黨員(yuán)幹部的教育和管理，引導黨員(yuán)幹部牢固樹(shù)立黨紀黨規意識，加強黨内監督制度執行，堅持抓早抓小(xiǎo)，淨化優化政治生(shēng)态。進一(yī)步修訂完善各項管理制度，形成《管理制度彙編》（2023年5月版即第四版），共分(fēn)上下(xià)冊，11章78項制度，約27萬字，涵蓋公司基本制度、綜合管理制度、黨的建設工(gōng)作制度、紀檢監察工(gōng)作制度、财務管理制度、資(zī)産管理制度、物(wù)業管理制度、招商(shāng)策劃投資(zī)經營及項目建設管理制度、法律事務管理制度、人力資(zī)源管理制度等。

六是推動招商(shāng)招租。以宣教月活動爲契機，推動公司經營管理。按照“項目驅動，解困自救，全員(yuán)招商(shāng)，中(zhōng)區先行”思路，開(kāi)展了3至5年過渡期古田園區招商(shāng)招租工(gōng)作。借助各大(dà)網站挂牌招商(shāng)招租，制定全員(yuán)招商(shāng)招租實施方案，拟定獎懲措施，鼓勵員(yuán)工(gōng)“走出去(qù)”，積極引進高端客戶。目前在談有意向的國内頭部企業5家、其他重點跟蹤骨幹企業13家。7月份，已引進企業3家，租賃面積14000平方米，年租金達600多萬元，公司招商(shāng)招租工(gōng)作取得明顯進展。